南京國民政府的官員選拔資料摘抄
南京國民政府成立后，重新設(shè)計(jì)頒布了政府的人事制度，“官吏”稱謂逐漸被“公務(wù)員”代替。從1929年制定《公務(wù)員任用條例》，到1933年頒布《公務(wù)員任用法》，標(biāo)志著公務(wù)員制度的建立。
南京國民政府時期的公務(wù)員制度以北洋政府時期的文官制度為基礎(chǔ)，繼承、吸收了中國傳統(tǒng)考試監(jiān)察制度和西方文官制度的精華。公務(wù)員的選任由最高考試機(jī)關(guān)--考試院負(fù)責(zé)，“所有公務(wù)員均須依法律，經(jīng)考試院考選、鈴敘，方得任用”。1929年，國民政府公布了第一 部《考試法》，此后又頒布一系列法規(guī)。孫中山關(guān)于文官考試的思想主張，幾乎全部以法律條文的形式在這一時期得到了確立。不同于北洋政府的相關(guān)法規(guī)，1929年公布的《考試法》規(guī)定參加高等考試以備薦任職任用的應(yīng)試人，需具有下列資格之一：一、國立或經(jīng)立案之公私立大學(xué)獨(dú)立學(xué)院，或?qū)？茖W(xué)校畢業(yè)，得有證書者；二、教育部承認(rèn)之國外大學(xué)獨(dú)立學(xué)院或?qū)？茖W(xué)校畢業(yè)，得有證書者；三、有大學(xué)或?qū)？茖W(xué)校畢業(yè)之同等學(xué)力，經(jīng)檢定考試及格者；四、確有專門學(xué)術(shù)技能或著作，經(jīng)審查及格者；五、經(jīng)普通考試及格四年后或曾任委任官及與委任官相當(dāng)職務(wù)三年以上者。《考試法》允許女子參加考試，具有更強(qiáng)的開放性和平等性。據(jù)統(tǒng)計(jì)，1931-1948年，取錄各類考試及格人員近300萬人。
--以上材料都摘編自高中歷史教材《中外史綱要》請回答：
（1）根據(jù)材料，概括南京國民政府官員選拔制度的特征。
（2）根據(jù)材料結(jié)合所學(xué)，南京國民政府公務(wù)員制度建立的意義。